的公司在支付国际员工工资时
Posted: Wed Apr 23, 2025 3:29 am
由于货币种类繁多、税法和劳动法复杂以及业务费用报销等原因，支付全球劳动力的工资对企业来说可能是一个重大挑战。
根据PYMNTS Intelligence的一份名为《跨境工资和承包商付款》的报告，47%的受访公司表示，税务管理是全球招聘过程中最常见的挑战。PYMNTS Intelligence的另一项研究发现，80%遇到了障碍。
但对于SAP用户来说，管理向全球分散的内部和外部员工支付的款项可能变得更加容易。
在周二（4 月 22 日）的新闻稿中，工资和支付自动化平台Papaya Global宣布与AKT建立合作伙伴关系，AKT 是一家专门从事全球 SAP 集成的人力资源云解决方案提供商。
根据新闻稿，两家公司已为使用 SAP 人力资本管理（SuccessFactors）和供应商管理（Fieldglass）系统向国际业务中的员工和承包商支付工资的公司推出了综合劳动力支付解决方案。
新闻稿称，SAP SuccessFactors 和 Fieldglass 用户现在可以 佐治亚电报数据 使用工具准确、准时地向永久员工和外部/临时员工支付工资，而无需切换系统。
根据新闻稿，Papaya Global 使用 160 多个国家的当地货币向员工支付工资，自 2016 年成立以来已筹集超过 4.5 亿美元的资金，估值达 37 亿美元。
Papaya Global 联盟和生态系统副总裁Yosef Fried在一份声明中表示：“我们很高兴与 AKT 合作，AKT 已完成 500 多个项目。”
新闻稿还提到，AKT 提供“一系列服务，包括 IT 咨询、系统集成和数字化转型解决方案”，并与Qualtrics和 SAP 合作，“以整合和简化跨部门的复杂流程”。
在有关木瓜全球的其他新闻中，PYMNTS在 3 月份报道称，除了摩根大通之外，该公司还增加了花旗银行作为赞助银行，以使木瓜全球能够扩展到新的地理区域。
根据PYMNTS Intelligence的一份名为《跨境工资和承包商付款》的报告，47%的受访公司表示，税务管理是全球招聘过程中最常见的挑战。PYMNTS Intelligence的另一项研究发现，80%遇到了障碍。
但对于SAP用户来说，管理向全球分散的内部和外部员工支付的款项可能变得更加容易。
在周二（4 月 22 日）的新闻稿中，工资和支付自动化平台Papaya Global宣布与AKT建立合作伙伴关系，AKT 是一家专门从事全球 SAP 集成的人力资源云解决方案提供商。
根据新闻稿，两家公司已为使用 SAP 人力资本管理（SuccessFactors）和供应商管理（Fieldglass）系统向国际业务中的员工和承包商支付工资的公司推出了综合劳动力支付解决方案。
新闻稿称，SAP SuccessFactors 和 Fieldglass 用户现在可以 佐治亚电报数据 使用工具准确、准时地向永久员工和外部/临时员工支付工资，而无需切换系统。
根据新闻稿，Papaya Global 使用 160 多个国家的当地货币向员工支付工资，自 2016 年成立以来已筹集超过 4.5 亿美元的资金，估值达 37 亿美元。
Papaya Global 联盟和生态系统副总裁Yosef Fried在一份声明中表示：“我们很高兴与 AKT 合作，AKT 已完成 500 多个项目。”
新闻稿还提到，AKT 提供“一系列服务，包括 IT 咨询、系统集成和数字化转型解决方案”，并与Qualtrics和 SAP 合作，“以整合和简化跨部门的复杂流程”。
在有关木瓜全球的其他新闻中，PYMNTS在 3 月份报道称，除了摩根大通之外，该公司还增加了花旗银行作为赞助银行，以使木瓜全球能够扩展到新的地理区域。