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克莱斯勒母公司 Stellantis 周一表示，将向 6,400 名美国受薪员工提供自愿买断计划。随着向电动汽车的转型，该公司还在努力削减成本。此外，该公司还同意与汽车工人工会 UAW 签订合同。

据雅虎财经报道，

“此次买断的雇员约占该公司没有工会代表的美国领薪员工的一半，目前有 12,700 名。另外 2,500 名 Stellantis 美国领薪员工加入了工会，因此不会获得当前的买断。领薪员工必须拥有至少五年的工作经验才能获得自愿离职补偿。 ”

同意接受激励的员工将在 12 月底前离职。Stellantis 还表示，公司正在结 澳大利亚电话号码数据 构层面采取必要措施，以保护公司运营。此外，由于电动汽车需求旺盛，公司还准备向电动汽车转型。

今年 4 月，Stellantis 宣布将向 3.1 万名美国小时工和 2.5 万名领薪员工提供自愿离职补偿。该公司还向加拿大的部分员工提供了自愿离职补偿。


此外，根据 UAW 合同，Stellantis 还同意为资深生产和熟练贸易成员提供 5 万美元的买断费。这些买断费将在 2024 年和 2026 年兑现。

Stellantis 首席财务官 Natalie Knight 表示，为期六周的罢工时间出乎意料地长，将使集团损失近 8 亿欧元的盈利能力和近 30 亿欧元的收入。另一方面，Stellantis 尚未提供未来需要承担的额外劳动力成本的估计。

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