但这种工作方式不一定是科技

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jarinislamfatema
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但这种工作方式不一定是科技

Post by jarinislamfatema »

行业独有的——也不应该如此。 把握机遇,继续前行 大胆决策和敢于冒险将是度过动荡时期的关键。但这到底意味着什么?以下是一些企业领导者在面临挑战时坚持甚至成长的方法。 1. 超越传统 迈克尔·曼金斯和马克·戈特弗雷德森在《哈佛商业评论》中写道:“大多数公司都坚持采用传统的战略制定方式——即使面临极端波动——这会损害客户、股东和其他利益相关者的利益。

” 简而言之,成功企业与失败企业的区别在于,它们如何奥地利资源看待自己的角色,不是在繁荣时期,而是在困境时期。逆境中的坚强意味着重新考虑如何制定商业模式和运营。 例如,想想美国有多少酿酒厂在疫情爆发的最初几个月立即开始大量生产洗手液。这些企业看到了需求,并找到了满足需求的机会。 您也可以通过这种方式,在不确定的情况下坚持下去:跳出固有的思维模式。

2. 保持灵活性 灵活性是一项挑战。从本质上讲,我们希望能够制定计划并坚持执行。但由于每个市场(甚至整个世界)都具有波动性,企业需要灵活且适应性强才能取得成功。 以华特迪士尼为例。2017 年,该公司注意到流媒体服务正在取代传统的电视和电影观看模式,宣布将收购流媒体技术公司 BAMTech。这为其不久后推出 Disney+ 奠定​​了基础。
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